مدى إدراك طالبات الدراسات العليا بجامعة أم القرى لمجالات العمل التطوعي للمرأة في المجتمع السعودي ( دراسة ميدانية) إ
اعداد الطالبة: سمر بنت محمد بن غرم الله المالكي
ملخص الدراسة
عنوان الدراسة: مدى إدراك طالبات الدراسات العلیا بجامعة أم القرى لمجالات العمل التطوعي للمرأة في
المجتمع السعودي( دراسة میدانیة)
ھدف الدراسة:
١- معرفة اتجاھات عینة الدراسة ومدى ممارستھم للعمل التطوعي.
٢- إیضاح أھم مجالات العمل التطوعي المتاحة للمرأة في المجتمع السعودي.
٣- الوقوف على أھم العوامل التي تدفع المرأة للعمل في المجالات التطوعیة في المجتمع السعودي.
٤- الوقوف على أبرز العوائق أمام عمل المرأة التطوعي في المجتمع السعودي.
٥- إیضاح أثر بعض المتغیرات الدیموجرافیة على مدى إدراك عینة الدراسة لمجالات العمل التطوعي
للمرأة في المجتمع السعودي.
فصول الدراسة:
احتوت الدراسة على أربع فصول رئیسیة:
الفصل الأول: التمھیدي
الفصل الثاني: الإطار النظري، وفیھ مبحثین
الأول: العمل التطوعي للمرأة في ضوء التربیة الإسلامیة
الثاني: واقع العمل التطوعي للمرأة في المجتمع السعودي المعاصر
الفصل الثالث: الدراسة المیدانیة
الفصل الرابع: الخاتمة( النتائج والتوصیات)
أداة الدراسة:
استبیان تحددت أبعاده الرئیسیة وفقا لأسئلة الدراسة من إعداد الباحثة.
نتائج الدراسة:
أسفرت الدراسة عن عدة نتائج منھا:
١- أن اتجاھات عینة الدراسة كانت إیجابیة نحو العمل التطوعي.
٢- أن( ٥٧,٦ %) من عینة الدراسة ترى أن نجاح العمل التطوعي مرتبط بمدى التفرغ لھ.
٣- وافق جزء من العینة على وجود آثار أسریة ومادیة سلبیة على المتطوعة بنسب( ٥٠,٦ %) و
٥٥,٣ %) على التوالي. )
٤- أن الدافع الأساسي للتوجھ نحو العمل التطوعي من وجھة نظر العینة: اكتساب خبرات ومھارات
جدیدة، والرغبة في تقدیم المساعدة للآخرین.
.(% ٥- تشكل المواصلات أكبر عائق یواجھ المتطوعات حیث حصلت على موافقة العینة بنسبة( ٧٠
٦- أن ھناك فروق ذات دلالة إحصائیة في الاتجاه نحو العمل التطوعي لفئات الحالة الاجتماعیة
للمستجیبین وأن الفروق لصالح الغیر متزوجات.
توصیات الدراسة:
انبثاقا من نتائج الدراسة اقترحت الباحثة عدة توصیات منھا:
١- إنشاء وحده مسئولة عن التخطیط والتصمیم والتنفیذ والتقویم للبرامج التطوعیة وخدمة المجتمع علاوة
على القیام بالتنسیق بین كلیات الجامعة والاتصال والتواصل مع المؤسسات المجتمعیة.
٢- توجیھ خطابات لأصحاب المؤھلات والخبرات الممیزة ودعوتھم للمساھمة في التطوع لخدمة
المجتمع.
٣- تفعیل دور المرأة في ممارسة الأنشطة التطوعیة المختلفة مع توفیر التأھیل المناسب لھذه الممارسة و
التركیز على الاھتمام بدعم المشروعات الإنتاجیة المنزلیة.
٤- تنظیم الدورات التدریبیة للمتطوعات أو الراغبات في التطوع لدى الجھات القائمة حالیا وفي عمادات
خدمة المجتمع في الجامعات قبل تكلیفھن بالمھام التطوعیة.
ملخص الدراسة
عنوان الدراسة: مدى إدراك طالبات الدراسات العلیا بجامعة أم القرى لمجالات العمل التطوعي للمرأة في
المجتمع السعودي( دراسة میدانیة)
ھدف الدراسة:
١- معرفة اتجاھات عینة الدراسة ومدى ممارستھم للعمل التطوعي.
٢- إیضاح أھم مجالات العمل التطوعي المتاحة للمرأة في المجتمع السعودي.
٣- الوقوف على أھم العوامل التي تدفع المرأة للعمل في المجالات التطوعیة في المجتمع السعودي.
٤- الوقوف على أبرز العوائق أمام عمل المرأة التطوعي في المجتمع السعودي.
٥- إیضاح أثر بعض المتغیرات الدیموجرافیة على مدى إدراك عینة الدراسة لمجالات العمل التطوعي
للمرأة في المجتمع السعودي.
فصول الدراسة:
احتوت الدراسة على أربع فصول رئیسیة:
الفصل الأول: التمھیدي
الفصل الثاني: الإطار النظري، وفیھ مبحثین
الأول: العمل التطوعي للمرأة في ضوء التربیة الإسلامیة
الثاني: واقع العمل التطوعي للمرأة في المجتمع السعودي المعاصر
الفصل الثالث: الدراسة المیدانیة
الفصل الرابع: الخاتمة( النتائج والتوصیات)
أداة الدراسة:
استبیان تحددت أبعاده الرئیسیة وفقا لأسئلة الدراسة من إعداد الباحثة.
نتائج الدراسة:
أسفرت الدراسة عن عدة نتائج منھا:
١- أن اتجاھات عینة الدراسة كانت إیجابیة نحو العمل التطوعي.
٢- أن( ٥٧,٦ %) من عینة الدراسة ترى أن نجاح العمل التطوعي مرتبط بمدى التفرغ لھ.
٣- وافق جزء من العینة على وجود آثار أسریة ومادیة سلبیة على المتطوعة بنسب( ٥٠,٦ %) و
٥٥,٣ %) على التوالي. )
٤- أن الدافع الأساسي للتوجھ نحو العمل التطوعي من وجھة نظر العینة: اكتساب خبرات ومھارات
جدیدة، والرغبة في تقدیم المساعدة للآخرین.
.(% ٥- تشكل المواصلات أكبر عائق یواجھ المتطوعات حیث حصلت على موافقة العینة بنسبة( ٧٠
٦- أن ھناك فروق ذات دلالة إحصائیة في الاتجاه نحو العمل التطوعي لفئات الحالة الاجتماعیة
للمستجیبین وأن الفروق لصالح الغیر متزوجات.
توصیات الدراسة:
انبثاقا من نتائج الدراسة اقترحت الباحثة عدة توصیات منھا:
١- إنشاء وحده مسئولة عن التخطیط والتصمیم والتنفیذ والتقویم للبرامج التطوعیة وخدمة المجتمع علاوة
على القیام بالتنسیق بین كلیات الجامعة والاتصال والتواصل مع المؤسسات المجتمعیة.
٢- توجیھ خطابات لأصحاب المؤھلات والخبرات الممیزة ودعوتھم للمساھمة في التطوع لخدمة
المجتمع.
٣- تفعیل دور المرأة في ممارسة الأنشطة التطوعیة المختلفة مع توفیر التأھیل المناسب لھذه الممارسة و
التركیز على الاھتمام بدعم المشروعات الإنتاجیة المنزلیة.
٤- تنظیم الدورات التدریبیة للمتطوعات أو الراغبات في التطوع لدى الجھات القائمة حالیا وفي عمادات
خدمة المجتمع في الجامعات قبل تكلیفھن بالمھام التطوعیة.
تعليقات